नई दिल्ली: ज्वाइंट एंट्रेंस एग्जामिनेशन (जेईई) एडवांस में अधिकांश टॉपर्स में प्रवेश ले रहे हैं कंप्यूटर विज्ञान और संबंधित इंजीनियरिंग पाठ्यक्रम।
‘कंप्यूटर साइंस इंजीनियरिंग’ का क्रेज इतना है कि कई छात्र आईआईटी में प्रवेश नहीं ले रहे हैं क्योंकि वे अन्य इंजीनियरिंग क्षेत्रों को आगे नहीं बढ़ाना चाहते हैं।
ये छात्र, जिन्होंने IIT में शामिल होने का विकल्प छोड़ दिया है और के आधार पर कंप्यूटर विज्ञान पाठ्यक्रमों में प्रवेश नहीं ले सकते हैं जेईई एडवांस्ड रैंक, अन्य उच्च शिक्षण संस्थानों जैसे भारतीय सूचना प्रौद्योगिकी संस्थान में प्रवेश लें (आईआईआईटी), राष्ट्रीय प्रौद्योगिकी संस्थान (एनआईटी) और बिड़ला प्रौद्योगिकी और विज्ञान संस्थान (बिट्स) इसका मूल कारण यह है कि इन संस्थानों में वे कंप्यूटर साइंस इंजीनियरिंग करने के लिए प्रवेश ले पाते हैं।
ज्वाइंट सीट एलोकेशन अथॉरिटी द्वारा साझा किए गए आंकड़ों के अनुसार, जेईई एडवांस्ड में शीर्ष 100 रैंक वाले छात्रों में से 97 छात्रों ने कंप्यूटर साइंस कोर्स का विकल्प चुना है। कोर इंजीनियरिंग शाखाओं में पंजीकृत छात्र भी आईटी की नौकरी लेना चाहते हैं क्योंकि ऐसा माना जाता है कि आईटी क्षेत्र एक उच्च प्रारंभिक वेतन देता है।
हालांकि शिक्षाविद इस प्रवृत्ति का खंडन करते हुए कहते हैं कि दुर्भाग्य से, यह बढ़ती प्रवृत्ति कोर इंजीनियरिंग शाखाओं के महत्व को कम कर रही है। बड़ी संख्या में छात्र और अभिभावक इस संबंध में बिना सोचे-समझे निर्णय ले रहे हैं।
कई निजी कॉलेज भी बिना सोचे समझे ‘कंप्यूटर साइंस इंजीनियरिंग’ के विभिन्न रूपों में हजारों छात्रों को प्रवेश दे रहे हैं। इस संबंध में कानून निर्माताओं और नियामक निकायों के साथ-साथ उद्योग की भूमिका बहुत असंतोषजनक है क्योंकि इस पर कोई कार्रवाई नहीं की जा रही है।
वहीं अगर कंप्यूटर साइंस की डिग्री वाले फ्रेशर इंजीनियरों की सैलरी की बात करें तो IIT-मद्रास और देश के अन्य IIT संस्थानों में कंप्यूटर साइंस के छात्रों को 40 लाख रुपये सालाना तक का पैकेज ऑफर किया जाता था. इसके अलावा कई संस्थानों ने कंप्यूटर साइंस इंजीनियरिंग के लिए इंटर्नशिप ऑफर में 32 फीसदी तक की बढ़ोतरी दर्ज की है.
बिट्स पिलानी कैंपस ने 2023 शैक्षणिक बैच के प्लेसमेंट ड्राइव के दौरान औसत वेतन में 32.62 प्रतिशत की वृद्धि दर्ज की है। 2023 शैक्षणिक बैच के लिए प्लेसमेंट के दौरान दिया जाने वाला औसत पैकेज प्रति वर्ष 30 लाख रुपये तक है। जेके लक्ष्मीपत विश्वविद्यालय जैसे निजी संस्थानों से सामान्य इंजीनियरिंग छात्रों के लिए सात लाख रुपये प्रति वर्ष और कंप्यूटर विज्ञान स्नातकों के लिए 16 लाख रुपये प्रति वर्ष के वेतन पैकेज की पेशकश की गई है।
जेके लक्ष्मीपत विश्वविद्यालय के निदेशक प्रोफेसर संजय गोयल के मुताबिक इस समय पूरी दुनिया इंजीनियरिंग की काफी समस्याओं से जूझ रही है. पूरा विश्व जलवायु संकट, स्वच्छ जल, खाद्य उत्पादन, ऊर्जा, परिवहन, स्वास्थ्य देखभाल, रसद, सामग्री आदि की समस्याओं से जूझ रहा है।
इन समस्याओं का समाधान सिविल, इलेक्ट्रिकल, इलेक्ट्रॉनिक्स, मैकेनिकल, केमिकल, मैटेरियल साइंस जैसे प्रमुख इंजीनियरिंग क्षेत्रों से ही संभव है। दिलचस्प बात यह है कि विभिन्न उद्योग पूर्वानुमान इन सभी क्षेत्रों में बहुत अच्छी वृद्धि दर्शाते हैं। उदाहरण के लिए, वैश्विक निर्माण के साथ, रासायनिक बाजार 2030 तक दोगुना होने की उम्मीद है।
इस अवधि के दौरान वैश्विक ऊर्जा मांग में 40 प्रतिशत की वृद्धि होने का अनुमान है। इसके अलावा इंडस्ट्री 4.0 को भौतिक और जैविक दुनिया के साथ-साथ डिजिटल चीजों की भी जरूरत है। डिजिटल रूप से सफल होने के लिए कोर इंजीनियरिंग विषयों का अध्ययन भी बहुत महत्वपूर्ण है।
प्रोफेसर गोयल ने आईएएनएस से कहा कि शिक्षण संस्थानों को कोर इंजीनियरिंग क्षेत्र में नौकरियों के लिए छात्रों को तैयार करने के लिए नए कौशल सिखाए जाने चाहिए। उनके शैक्षणिक पाठ्यक्रम को समय के अनुसार अद्यतन करने की भी आवश्यकता है। कोर इंजीनियरिंग उद्योग के लिए ये चीजें बहुत महत्वपूर्ण हैं। साथ ही, कोर इंजीनियरिंग क्षेत्र की कंपनियों को अपने शुरुआती वेतन ढांचे को अपडेट करना चाहिए और उच्च वेतन की पेशकश करनी चाहिए।
साथ ही, नियामक निकाय को तत्काल और सक्रिय रूप से शैक्षणिक संस्थानों को उचित बुनियादी ढांचे और संकाय के बिना एक ही परिसर में हजारों छात्रों को सीएसई वेरिएंट में प्रवेश करने से रोकना चाहिए। कोर इंजीनियरिंग क्षेत्र को बढ़ावा देने के लिए, इस क्षेत्र के बारे में अधिक जागरूकता फैलाने के लिए सरकार से प्रोत्साहन, उद्योग मंडलों और मीडिया से समर्थन प्राप्त करना आवश्यक है।
‘कंप्यूटर साइंस इंजीनियरिंग’ का क्रेज इतना है कि कई छात्र आईआईटी में प्रवेश नहीं ले रहे हैं क्योंकि वे अन्य इंजीनियरिंग क्षेत्रों को आगे नहीं बढ़ाना चाहते हैं।
ये छात्र, जिन्होंने IIT में शामिल होने का विकल्प छोड़ दिया है और के आधार पर कंप्यूटर विज्ञान पाठ्यक्रमों में प्रवेश नहीं ले सकते हैं जेईई एडवांस्ड रैंक, अन्य उच्च शिक्षण संस्थानों जैसे भारतीय सूचना प्रौद्योगिकी संस्थान में प्रवेश लें (आईआईआईटी), राष्ट्रीय प्रौद्योगिकी संस्थान (एनआईटी) और बिड़ला प्रौद्योगिकी और विज्ञान संस्थान (बिट्स) इसका मूल कारण यह है कि इन संस्थानों में वे कंप्यूटर साइंस इंजीनियरिंग करने के लिए प्रवेश ले पाते हैं।
ज्वाइंट सीट एलोकेशन अथॉरिटी द्वारा साझा किए गए आंकड़ों के अनुसार, जेईई एडवांस्ड में शीर्ष 100 रैंक वाले छात्रों में से 97 छात्रों ने कंप्यूटर साइंस कोर्स का विकल्प चुना है। कोर इंजीनियरिंग शाखाओं में पंजीकृत छात्र भी आईटी की नौकरी लेना चाहते हैं क्योंकि ऐसा माना जाता है कि आईटी क्षेत्र एक उच्च प्रारंभिक वेतन देता है।
हालांकि शिक्षाविद इस प्रवृत्ति का खंडन करते हुए कहते हैं कि दुर्भाग्य से, यह बढ़ती प्रवृत्ति कोर इंजीनियरिंग शाखाओं के महत्व को कम कर रही है। बड़ी संख्या में छात्र और अभिभावक इस संबंध में बिना सोचे-समझे निर्णय ले रहे हैं।
कई निजी कॉलेज भी बिना सोचे समझे ‘कंप्यूटर साइंस इंजीनियरिंग’ के विभिन्न रूपों में हजारों छात्रों को प्रवेश दे रहे हैं। इस संबंध में कानून निर्माताओं और नियामक निकायों के साथ-साथ उद्योग की भूमिका बहुत असंतोषजनक है क्योंकि इस पर कोई कार्रवाई नहीं की जा रही है।
वहीं अगर कंप्यूटर साइंस की डिग्री वाले फ्रेशर इंजीनियरों की सैलरी की बात करें तो IIT-मद्रास और देश के अन्य IIT संस्थानों में कंप्यूटर साइंस के छात्रों को 40 लाख रुपये सालाना तक का पैकेज ऑफर किया जाता था. इसके अलावा कई संस्थानों ने कंप्यूटर साइंस इंजीनियरिंग के लिए इंटर्नशिप ऑफर में 32 फीसदी तक की बढ़ोतरी दर्ज की है.
बिट्स पिलानी कैंपस ने 2023 शैक्षणिक बैच के प्लेसमेंट ड्राइव के दौरान औसत वेतन में 32.62 प्रतिशत की वृद्धि दर्ज की है। 2023 शैक्षणिक बैच के लिए प्लेसमेंट के दौरान दिया जाने वाला औसत पैकेज प्रति वर्ष 30 लाख रुपये तक है। जेके लक्ष्मीपत विश्वविद्यालय जैसे निजी संस्थानों से सामान्य इंजीनियरिंग छात्रों के लिए सात लाख रुपये प्रति वर्ष और कंप्यूटर विज्ञान स्नातकों के लिए 16 लाख रुपये प्रति वर्ष के वेतन पैकेज की पेशकश की गई है।
जेके लक्ष्मीपत विश्वविद्यालय के निदेशक प्रोफेसर संजय गोयल के मुताबिक इस समय पूरी दुनिया इंजीनियरिंग की काफी समस्याओं से जूझ रही है. पूरा विश्व जलवायु संकट, स्वच्छ जल, खाद्य उत्पादन, ऊर्जा, परिवहन, स्वास्थ्य देखभाल, रसद, सामग्री आदि की समस्याओं से जूझ रहा है।
इन समस्याओं का समाधान सिविल, इलेक्ट्रिकल, इलेक्ट्रॉनिक्स, मैकेनिकल, केमिकल, मैटेरियल साइंस जैसे प्रमुख इंजीनियरिंग क्षेत्रों से ही संभव है। दिलचस्प बात यह है कि विभिन्न उद्योग पूर्वानुमान इन सभी क्षेत्रों में बहुत अच्छी वृद्धि दर्शाते हैं। उदाहरण के लिए, वैश्विक निर्माण के साथ, रासायनिक बाजार 2030 तक दोगुना होने की उम्मीद है।
इस अवधि के दौरान वैश्विक ऊर्जा मांग में 40 प्रतिशत की वृद्धि होने का अनुमान है। इसके अलावा इंडस्ट्री 4.0 को भौतिक और जैविक दुनिया के साथ-साथ डिजिटल चीजों की भी जरूरत है। डिजिटल रूप से सफल होने के लिए कोर इंजीनियरिंग विषयों का अध्ययन भी बहुत महत्वपूर्ण है।
प्रोफेसर गोयल ने आईएएनएस से कहा कि शिक्षण संस्थानों को कोर इंजीनियरिंग क्षेत्र में नौकरियों के लिए छात्रों को तैयार करने के लिए नए कौशल सिखाए जाने चाहिए। उनके शैक्षणिक पाठ्यक्रम को समय के अनुसार अद्यतन करने की भी आवश्यकता है। कोर इंजीनियरिंग उद्योग के लिए ये चीजें बहुत महत्वपूर्ण हैं। साथ ही, कोर इंजीनियरिंग क्षेत्र की कंपनियों को अपने शुरुआती वेतन ढांचे को अपडेट करना चाहिए और उच्च वेतन की पेशकश करनी चाहिए।
साथ ही, नियामक निकाय को तत्काल और सक्रिय रूप से शैक्षणिक संस्थानों को उचित बुनियादी ढांचे और संकाय के बिना एक ही परिसर में हजारों छात्रों को सीएसई वेरिएंट में प्रवेश करने से रोकना चाहिए। कोर इंजीनियरिंग क्षेत्र को बढ़ावा देने के लिए, इस क्षेत्र के बारे में अधिक जागरूकता फैलाने के लिए सरकार से प्रोत्साहन, उद्योग मंडलों और मीडिया से समर्थन प्राप्त करना आवश्यक है।
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